Воркшоп: візія майбутнього закладу освіти
Травень для заступників з навчально-виховної роботи закладів освіти — це час підбиття підсумків та "вікно можливостей" для планування наступного навчального року. Саме тому 15 травня 2026 року засідання професійної спільноти заступників з навчально-виховної роботи закладів освіти Зміївщини за темою "Візія розвитку закладу освіти: від аналізу діяльності до визначення пріоритетних напрямів зростання" було присвячене дослідженню моделей, що стануть у нагоді для трансформації досвіду поточного року в стратегічні цілі на наступний навчальний рік.
Присутні відійшли від формальних звітів і занурилися в практику. Розпочавши з відкритого обміну досвідом («рефлексивної панелі»), колеги щиро ділилися «лайфхаками» цього року, обговорили здобутки, напрацювання, "больові" точки.
Під час взаємодії в групах традиційний SWOT-аналіз замінили на SOAR-аналіз, що фокусується на сильних сторонах і майбутніх можливостях. Такий підхід дозволив побачити нові точки зростання для педагогічних колективів.
Під час наступного етапу заходу обговорили «Зворотне планування» у поєднанні з "Деревом цілей". Ця методика дозволяє не «вигадувати» плани, а йти від бажаного результату назад до сьогоднішнього дня. І як результат, мати сформульовані та обґрунтовані пріоритети розвитку закладу освіти, навколо яких буде будуватися річний план роботи. Такий формат знімає «страх чистого аркуша» при плануванні, адже починаємо з приємного — з перемоги, а потім просто логічно добудовуємо кроки до неї. Сподіваємось, що "зворотній календар" кожен з присутніх використає за нагоди на практиці.
Під час воркшопу відбулась взаємодія та відверте професійне спілкування практиків своєї справи!
